por @Sergio_Montiel.
¿No sabes cómo llegarle a la gente para que cumpla su trabajo en forma efectiva?
¿Diste una orden y no la cumplieron? ¿Y a veces te cuestionás si fuiste claro en la orden, si el problema está en vos o en ellos?
¿Sentís que tienen desconfianza y por eso no se comprometen y no se motivan con el trabajo?
Hay muchos factores que pueden desencadenar problemas de comunicación. Son situaciones que pasan por alto al estar muy “metido” en el día a día de la empresa.
En la siguiente nota te cuento algunas cosas para ser más efectivo, generar confianza y mejorar la relación con los empleados.
Y además, podrás descargar una guía gratuita que te ayudará a orientarte mejor
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